Page 21 - 2025년9월 라이온지

1. 라이온스의 기본으로 돌아가 지자체와의 협력으로 시너지를 넓히고, 모든 클럽이 봉사할 수 있는 여건을
조성하는 데 주력하고자 한다. 지구회관 1층 다목적실을 활용하여 각 지역위원장 주관하에 자율 바자회를
월 1회씩 순차적으로 실시하고, 수익금으로 LCIF 기금 등 봉사금 적립은 물론 클럽 운영에도 자양분이 될 수
있도록 지원하고자 하며, 지구의 78개 클럽 중 최소 과반수 이상의 클럽이 전 회원 LCIF 100달러 기탁에 동참
할 수 있도록 추진하겠다.
2. 5개 클럽 창립, 회원 300명 순증가를 목표로 하고 있으며, 회원 유지를 위해 신생클럽 창립을 통한 회원 확장
도 병행할 방침이다. 그리고 ‘스타 회원제’를 지구 주요 사업의 하나로 구상하고 있는데 신생클럽 조직에 공로
가 있거나 신입회원을 6명 이상 영입한 회원, 지구와 클럽 발전에 기여한 회원, LCIF 기금 U$5,000 이상 기탁
한 회원을 관리하고 이에 합당한 포상을 실시함으로써 동기를 부여하고 그 성과를 널리 홍보한다면 증강에
도움이 될 것으로 판단하고 있다.
3. 지구발전을 저해하는 사조직 (모임)의 활동은 라이온스 내 큰 문제점으로 대두된 지 오래지만 단순한 규제만
으로는 해결하기 어렵다는 것을 직시하고 있다. 점차 세력화하고 있는 사모임의 폐해가 지구운영에 많은 걸
림돌이 되는 현실에 비춰 제재만이 능사가 아님을 알고 있고 지도자들의 보다 심도 있는 노력이 필요하다는
생각이다. 아무쪼록 건전한 조직문화를 구축하여 회원 간 신뢰를 회복하고, 라이온스의 지속 가능한 발전을 354–F (인천)지구
도모할 수 있기를 기대한다.
김 정 국 총재

1. 다문화가족 및 소외계층을 대상으로 한 김장 담그기 봉사사업을 실시한다. 이 사업은 지역위원장을 중심으로
지구 임팩트교부금과 지역별로 지구 지원금인 특별사업지원비교부금을 활용한다.
2. 첫째, 지역 밀착형 홍보 전략으로 지역 축제에 부스를 마련하여 라이온스를 소개하고, QR코드가 포함된 리
플릿을 배포한다. 둘째, 기존 회원들을 대상으로 추천제도를 운영하여 1인 이상 신입회원 영입 시 기념품 또
는 활동 포인트를 제공하여 ‘회원 감사의 밤’ 행사에서 추천왕을 시상한다. 셋째, 디지털 홍보를 강화하기 위
해 SNS를 활용해 소속감과 신뢰도를 향상한다. 넷째, 청년과 가족 단위의 접근성을 높이기 위해 ‘청년 리더
십 아카데미’를 운영한다. 다섯째, 특화된 주제로 봉사 프로그램을 기획한다. 환경보호 활동을 실시, 외국인
주민과의 소통 프로그램을 통해 글로벌 네트워크를 확장한다. 여섯째, 기업 및 공공기관과의 연계활동을 기
획한다. 일곱째, 교육 및 리더십 프로그램을 체계화하여 신입회원을 대상으로 오리엔테이션을 정기적으로
개최하고, 리더십 향상을 위한 세미나를 통해 회원 역량 강화와 소속감을 증대시킨다. 여덟째, 매달, 분기별
‘회원의 날’을 지정하여 친목 행사 및 신입회원 환영회를 개최하고, 기념품, 인증사진 챌린지 등 이벤트를 진
행한다.
3. 라이온스클럽의 가장 큰 과제 중 하나는 세대교체와 지속가능성이다. 지속가능한 발전을 위해서는 조직의 투
354–G (제주)지구 명성, 신뢰성, 전문성이 핵심입니다. 진정성 있는 봉사는 지역 사회와의 연결에서 시작된다. 협력 체계를 구축
해 지역사회와 깊은 유대관계를 지속해야 한다.
윤 재 철 총재

september 2025 19